{"id":9714,"date":"2022-02-09T14:31:40","date_gmt":"2022-02-09T17:31:40","guid":{"rendered":"http:\/\/eenergetica.com.ar\/?p=9714"},"modified":"2022-02-09T14:31:41","modified_gmt":"2022-02-09T17:31:41","slug":"repro-ii-fijan-nuevos-requisitos-para-que-las-empresas-accedan-al-beneficio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/eenergetica.com.ar\/index.php\/2022\/02\/09\/repro-ii-fijan-nuevos-requisitos-para-que-las-empresas-accedan-al-beneficio\/","title":{"rendered":"REPRO II: FIJAN NUEVOS REQUISITOS PARA QUE LAS EMPRESAS ACCEDAN AL BENEFICIO"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>El Ministerio de Trabajo oficializ\u00f3 hoy los requisitos de preselecci\u00f3n y selecci\u00f3n para el Programa Repro II, vinculados con los salarios devengados de enero de este a\u00f1o.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp; &nbsp;La normativa adopta las recomendaciones formuladas por el Comit\u00e9 de Evaluaci\u00f3n y Monitoreo del Programa, seg\u00fan la Resoluci\u00f3n 97\/2022, publicada en el Bolet\u00edn Oficial.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp; Seg\u00fan lo dispuesto, podr\u00e1n acceder al beneficio las empresas de sectores cr\u00edticos, afectados no cr\u00edticos y de hoteler\u00eda que en los \u00faltimos dos a\u00f1os hayan tenido una variaci\u00f3n nominal de su facturaci\u00f3n inferior al 43,8% (que implica una ca\u00edda del 30% en t\u00e9rminos reales).<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp; En el sector Salud, ese porcentaje se elev\u00f3 al 105,5% (sin variaci\u00f3n real).<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp; La principal modificaci\u00f3n en relaci\u00f3n con la recomendaci\u00f3n del Comit\u00e9 de Evaluaci\u00f3n y Monitoreo se encuentra en la tasa de variaci\u00f3n del IVA Compras, para la que se fij\u00f3 una variaci\u00f3n porcentual nominal menor al 43,8%, en vez del 67% de las resoluciones anteriores, y del 105,5% para el sector Salud.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp; El resto de los par\u00e1metros de selecci\u00f3n se mantuvieron, como el caso de una ca\u00edda mayor al 0% en la variaci\u00f3n del cociente entre el costo laboral y la facturaci\u00f3n, endeudamiento (mayor a 0,6), liquidez (2,5) y variaci\u00f3n del consumo de energ\u00eda el\u00e9ctrica y gas\u00edfera (menor a 0%), de acuerdo con la Resoluci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp; Respecto de la variaci\u00f3n de las importaciones, debe reflejar una ca\u00edda de 20% como m\u00ednimo para empresas de menos de 800 de trabajadores, y de 30% para el resto; en este caso, ser\u00e1 de 0% para las de salud.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp; Para acceder al beneficio, los empleadores deben cumplir con las condiciones de acuerdo con el sector que est\u00e9n encuadrados, en l\u00ednea con los par\u00e1metros fijados para cada uno.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp; En el caso de los sectores afectados -cr\u00edticos como no cr\u00edticos- deben alcanzar el cumplimiento de al menos cuatro de los seis par\u00e1metros establecidos, de los cuales ser\u00e1n de cumplimiento obligatorio las variaciones del IVA compras y de la relaci\u00f3n entre el costo laboral y la facturaci\u00f3n, explic\u00f3 el Poder Ejecutivo.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;&nbsp; Y puntualiz\u00f3 que, para el sector salud, entre los cuatro par\u00e1metros que se deben cumplir debe estar incluida la variaci\u00f3n porcentual de la relaci\u00f3n entre el costo laboral y la facturaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Ministerio de Trabajo oficializ\u00f3 hoy los requisitos de preselecci\u00f3n y selecci\u00f3n para el Programa Repro II, vinculados con los salarios devengados de enero de este a\u00f1o. &nbsp; 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